Assessment overzicht

Hieronder vindt u een overzicht van onze negen meest ingezette psychologische testen. Deze testen zijn geschikt voor zowel selectie- als ontwikkelvraagstukken. AV Testen & Assessments beschikt over een testaanbod van meer dan 20 testen, dat haar ondersteunt in haar expertise.

Persoonlijkheidstest

De "Big Fifty Personality" geeft inzicht in iemand zijn persoonlijkheid.
Lees meer
assessment-oefenen

Capaciteitentest

De Capaciteitentest geeft inzicht in de verbale, rekenkundige en abstracte vaardigheden (ruimtelijk inzicht) van een persoon.
Lees meer
assessment-agency

Salestest

De Salestest geeft inzicht in iemand zijn verkoopvaardigheden.
Lees meer
assessment-testen

Typologietest

De Typologietest geeft inzicht in iemand zijn karakter.
Lees meer
recruitment-robin

Leiderschapstest

De Leiderschapstest geeft inzicht in de leiderschapsstijl en managementvaardigheden van een persoon.
Lees meer

lifecycle-assessment

Exit Assessment

Het Exit Assessment geeft inzicht in redenen en oorzaken voor vertrek van de medewerker.
Lees meer

assessment-of-intelligence

360° Feedback

De 360° feedback-vragenlijst verschaft de kandidaat gedetailleerde feedback omtrent vaardigheden, capaciteiten, persoonlijkheid, motivatie en andere werkgerelateerde kenmerken.
Lees meer
smart-recruitment

Referentiecheck

Met behulp van deze online test kan adequaat een referentie worden gevraagd. De referentiecheck is de optimale voorbereiding voor het nabellen van een referentie.
Lees meer
it-recruitment

Motivatietest

De Motivatietest geeft inzicht om te begrijpen en ontdekken wat de voorwaarden van een persoon zijn die enthousiasme en
motivatie verhogen of verlagen.
Lees meer
refferal-recruitment

Bij selectievraagstukken is het gebruikelijk om drie verschillende testinstrumenten af te nemen, voor een volledig inzicht in de capaciteiten van de sollicitant of werknemer. Deze drie testinstrumenten bestaan uit:

  • de Capaciteitentest om het IQ te meten;
  • de Persoonlijkheidstest om het karakter in kaart te brengen;
  • de Salestest om meer inzicht te krijgen in de aanleg van salesvaardigheden.


De combinatie van deze drie testinstrumenten wordt gezien als het Basis Assessment.

Bestel hier uw testinstrument(en)

Heeft u een keuze uit de verschillende testinstrumenten gemaakt? Dan kunt u uw bestelling doorgeven met het aanvraagformulier. Wilt u meer weten over de afnameprocedure van de testinstrumenten? Neem dan vrijblijvend contact op met AV Testen & Assessments via 033-2860150.

Aanvraagformulier

Nieuwste vacatures

Vacatures
inWaddinxveen
Ben jij een commercieel talent met een passie voor techniek en relatiebeheer? Voor Swagelok Nederland zoeken wij een Inside Accountmanager die minimaal 32 uur beschikbaar is en het commerciële binnendienst team komt versterken. 
Bekijk vacature
inWest-Nederland
Wil jij je onderscheiden in een dynamische markt en een verschil maken in duurzaamheid en veiligheid? Als Accountmanager bij Famostar werk je met innovatieve producten die levens redden en gebouwen toekomstbestendig maken. Jij krijgt de tools, vrijheid en support om jouw klanten in West-Nederland te voorzien van hoogwaardige noodverlichting en slimme led-oplossingen. In deze zelfstandige en uitdagende rol kun jij écht impact maken en je carrière naar een hoger niveau tillen.
Bekijk vacature
inNaaldwijk
Stap in een rol waar strategie, innovatie en groei samenkomen. Als Business Development Manager bij Greenhouse Datacenters, onderdeel van Worldstream B.V., ben jij de drijvende kracht achter nieuwe marktkansen en het versterken van klantrelaties in de colocatie-sector. 
Bekijk vacature
inDen Haag
Ben jij klaar om jouw leidinggevende ervaring in B2B-sales in te zetten binnen een dynamische organisatie? Elesa+Ganter biedt jou de kans om een enthousiast team te coachen en te motiveren en een sleutelrol te spelen in het realiseren van de strategische groeiambities.
Bekijk vacature