Assessment overzicht

Hieronder vindt u een overzicht van onze negen meest ingezette psychologische testen. Deze testen zijn geschikt voor zowel selectie- als ontwikkelvraagstukken. AV Testen & Assessments beschikt over een testaanbod van meer dan 20 testen, dat haar ondersteunt in haar expertise.

Persoonlijkheidstest

De "Big Fifty Personality" geeft inzicht in iemand zijn persoonlijkheid.
Lees meer
assessment-oefenen

Capaciteitentest

De Capaciteitentest geeft inzicht in de verbale, rekenkundige en abstracte vaardigheden (ruimtelijk inzicht) van een persoon.
Lees meer
assessment-agency

Salestest

De Salestest geeft inzicht in iemand zijn verkoopvaardigheden.
Lees meer
assessment-testen

Typologietest

De Typologietest geeft inzicht in iemand zijn karakter.
Lees meer
recruitment-robin

Leiderschapstest

De Leiderschapstest geeft inzicht in de leiderschapsstijl en managementvaardigheden van een persoon.
Lees meer

lifecycle-assessment

Exit Assessment

Het Exit Assessment geeft inzicht in redenen en oorzaken voor vertrek van de medewerker.
Lees meer

assessment-of-intelligence

360° Feedback

De 360° feedback-vragenlijst verschaft de kandidaat gedetailleerde feedback omtrent vaardigheden, capaciteiten, persoonlijkheid, motivatie en andere werkgerelateerde kenmerken.
Lees meer
smart-recruitment

Referentiecheck

Met behulp van deze online test kan adequaat een referentie worden gevraagd. De referentiecheck is de optimale voorbereiding voor het nabellen van een referentie.
Lees meer
it-recruitment

Motivatietest

De Motivatietest geeft inzicht om te begrijpen en ontdekken wat de voorwaarden van een persoon zijn die enthousiasme en
motivatie verhogen of verlagen.
Lees meer
refferal-recruitment

Bij selectievraagstukken is het gebruikelijk om drie verschillende testinstrumenten af te nemen, voor een volledig inzicht in de capaciteiten van de sollicitant of werknemer. Deze drie testinstrumenten bestaan uit:

  • de Capaciteitentest om het IQ te meten;
  • de Persoonlijkheidstest om het karakter in kaart te brengen;
  • de Salestest om meer inzicht te krijgen in de aanleg van salesvaardigheden.


De combinatie van deze drie testinstrumenten wordt gezien als het Basis Assessment.

Bestel hier uw testinstrument(en)

Heeft u een keuze uit de verschillende testinstrumenten gemaakt? Dan kunt u uw bestelling doorgeven met het aanvraagformulier. Wilt u meer weten over de afnameprocedure van de testinstrumenten? Neem dan vrijblijvend contact op met AV Testen & Assessments via 033-2860150.

Aanvraagformulier

Nieuwste vacatures

Vacatures
inUtrecht
Ben jij een gedreven professional met een passie voor sales en techniek? Wil je werken bij een toonaangevende organisatie in de Clean Energy Industrie waar jouw kennis en vaardigheden het verschil maken? Dan is deze fulltime vacature iets voor jou! 
Bekijk vacature
inNoord-Holland
Ben jij een gedreven accountmanager met passie voor brandveiligheid? Bij Hertek in Noord-Holland krijg je de kans om maatschappelijk het verschil te maken. Met jouw expertise adviseer je klanten over de beste brandmeld- en ontruimingsinstallaties, noodverlichting en digitale oplossingen. Waarom kiezen voor Hertek? Omdat zij als marktleider innovatieve totaaloplossingen bieden en volop investeren in jouw professionele groei.
Bekijk vacature
inWest-Nederland
Als je op zoek bent naar een essentiële rol binnen een vooruitstrevend bedrijf in de omgeving van Amsterdam, dan is de positie van Accountmanager bij Portakabin perfect voor jou weggelegd. Kies voor deze baan en ga aan de slag bij een vooraanstaand bedrijf die bekend staat om haar kwalitatieve, efficiënte en hoogwaardige oplossingen in modulaire units.
Bekijk vacature
inOost-Nederland
Als je op zoek bent naar een essentiële rol binnen een vooruitstrevend bedrijf in de omgeving van Apeldoorn, dan is de positie van Accountmanager bij Portakabin perfect voor jou weggelegd. Kies voor deze baan en ga aan de slag bij een vooraanstaand bedrijf die bekend staat om haar kwalitatieve, efficiënte en hoogwaardige oplossingen in modulaire units. 
Bekijk vacature